在這金秋碩果的季節(jié),9月14日上午東關學校隆重舉行了“青藍工程”師徒結對活動?!扒嗨{工程”是我校加快青年教師專業(yè)成長的一個重要途徑,本學期有七位優(yōu)秀的新教師成為東關人,學校領導十分關心和重視青年教師的專業(yè)成長,為每一位新教師指定了優(yōu)秀的骨干教師作為他們的導師,以指導、幫助他們盡快的實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)換,快速提高教學業(yè)務水平。 

熊校長宣布師徒結對名單之后,青年教師向指導教師獻上鮮花。 


徒弟代表陳林茜老師的發(fā)言言簡意賅,表達了對學校領導和師傅的感激、對盡快成長的渴望和對做好本職工作的決心。 
師傅代表雷海燕老師的講話說出了所有師傅的心里話,他們愿意為新教師的快速成長多獻一份力的精神,值得我們學習! 
這次師徒結對活動,東關學校有幸請到了教研室的領導來參加,他們認真聽了汪紫薇、王盼盼,楊明明三位本學期新進年輕教師的講課。 



并且教研室領導分別對三位教師的講課進行了點評。 


鄒主任那幽默的語言給老師們帶來了非常中肯的指導,要求師傅多指導,徒弟多聽多問多學習多思考。相信師傅和徒弟都牢記在心,并會在之后的教學工作中真正落到實處! 
最后,陳校長給師傅和徒弟都提出了要求,希望七位年輕教師謹記領導和師傅的教誨,虛心學習,扎實工作,多聽課、多思考、多改進,盡快提高教學業(yè)務水平。 
“師徒結對喜牽手,立德樹人共成長”,相信通過這次活動,師徒雙方會攜起手來,密切交流,共同探討,一起鉆研,一同成長,共同努力打造東關學校優(yōu)秀的師資力量! 
|