隨州市召開2022年全市勞動鑒定工作會議

云起風生

加強專家隊伍建設   提升鑒定服務質量

——隨州市召開2022年全市勞動鑒定工作會議

    5月7日，隨州市人社局組織召開2022年全市勞動能力鑒定工作會議，進一步加強全市勞動能力鑒定工作和鑒定專家隊伍建設，提升勞動能力鑒定服務質量。
    市人社局黨組書記、局長黃蘋出席會議并講話，市人社局黨組成員、副局長岳全譜主持會議。

     隨州市勞動鑒定委員會成員單位市衛(wèi)健委、市醫(yī)保局、市總工會、市社會保險中心分管領導和科室負責人，市人社局相關科室負責人，縣(市、區(qū))人社局分管局長，以及齊星公司企業(yè)代表委員、市中心醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院、市婦幼保健院、曾都醫(yī)院的專家代表參加會議。

     會上，宣讀了《關于聘任周波等同志為隨州市勞動能力鑒定專家?guī)鞂＜业耐ㄖ肺募?，為勞動能力鑒定專家代表頒發(fā)了聘書。

    會議指出，對勞鑒委成員單位和專家?guī)鞂＜疫M行“雙調整”就是要使市勞鑒委的組織結構得到進一步優(yōu)化，專家隊伍更趨合理、實用，為全市勞動能力鑒定工作的開展和創(chuàng)新奠定了堅實基礎。
    會議強調，勞動能力鑒定是一項基礎性民生制度安排、一項兜底民生保障，涉及群眾切身利益、關乎社會和諧穩(wěn)定，要始終站在實施重大民生工程的高度，深刻認識其重要性；勞鑒委各位委員、勞鑒庫各們專家要堅持“厚植為民情懷”的工作理念，緊緊圍繞保障和改善民生、維護社會和諧穩(wěn)定的使命，切實保障工傷職工及非因工傷殘或病殘人員的切身利益，為鑒定群眾提供快捷優(yōu)質的服務,使人民群眾的獲得感、幸福感和安全感更加充實、更有保障。
    會議要求，要統(tǒng)一鑒定標準、規(guī)范鑒定程序、完善鑒定管理，提升全市勞鑒工作的水平和質量；要加強組織領導、加強協調配合、加強社會參與，形成齊抓共管勞鑒工作的格局；要強化內部防控、強化核驗監(jiān)督、加強廉政建設，完善勞鑒工作的風險防控體系，不斷推進全市勞動能力鑒定事業(yè)規(guī)范發(fā)展、高質量發(fā)展，努力為建設“漢襄肱骨、神韻隨州”作出應有的貢獻。
    據悉，2021年，全市組織勞動能力現場鑒定450余人次，為302名工傷職工出具了勞動能力等級鑒定結論、135名因病或非因工致殘人員提供了鑒定服務。隨州市人社局嚴格貫徹落實工傷保險有關政策法規(guī)，把好全市工傷認定、勞動能力鑒定“關口”，確保工傷保險政策公平公正執(zhí)行，保障了鑒定申請人和用工單位的合法權益，為推動全市和諧勞動關系的構建，維護社會安定團結打下了堅實基礎。
圖文：梁紅玲  吳波  楊婧茹