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[最新動(dòng)態(tài)] 線上線下雙聯(lián)動(dòng) 學(xué)以促用強(qiáng)內(nèi)功 —— 區(qū)人社局深入開展會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)

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樓主

隨論超版

  • TA的每日心情
    慵懶
    2015-5-28 00:03
  • 簽到天數(shù): 39 天

    [LV.5]常住居民I

    1#
    跳轉(zhuǎn)到指定樓層
    發(fā)表于 2023-5-10 10:24:23 | 只看該作者 |只看大圖 回帖獎(jiǎng)勵(lì) |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式

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    隨州論壇訊 (通訊員 吳紅艷 何雯雯)“線上培訓(xùn)專業(yè)課程豐富,內(nèi)容實(shí)用,對(duì)平時(shí)的財(cái)務(wù)工作有很強(qiáng)的指導(dǎo)性!”參加過線上會(huì)計(jì)繼續(xù)教育培訓(xùn)的萬店報(bào)賬員王盼中肯地評(píng)價(jià)了此次線上培訓(xùn)感受。


    據(jù)悉,為進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)人社局對(duì)局屬各單位財(cái)務(wù)工作的財(cái)務(wù)監(jiān)管,不斷提升人社系統(tǒng)內(nèi)部財(cái)務(wù)人員和報(bào)賬員的專業(yè)水平,加快實(shí)現(xiàn)報(bào)賬員專業(yè)素質(zhì)與預(yù)算一體化新形勢(shì)新要求的崗位相容性與匹配度,提升人社系統(tǒng)財(cái)務(wù)工作的工作效能,年初以來,曾都區(qū)人社局堅(jiān)持線上專題培訓(xùn)與線上網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)相結(jié)合、日常自學(xué)與集中輔導(dǎo)相結(jié)合的方式,抓緊抓實(shí)全系統(tǒng)財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育線上網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)工作。



    重點(diǎn)人員全覆蓋

    本次的會(huì)計(jì)人員線上繼續(xù)教育培訓(xùn),規(guī)財(cái)股前期下發(fā)了培訓(xùn)通知,明確了培訓(xùn)范圍,并將人社系統(tǒng)內(nèi)報(bào)賬員、財(cái)務(wù)人員、會(huì)計(jì)人員梳理一遍,確保系統(tǒng)內(nèi)部相關(guān)人員應(yīng)報(bào)盡報(bào)、應(yīng)學(xué)盡學(xué),匯總并核對(duì)參學(xué)名單,共組織系統(tǒng)內(nèi)20余人參加本次培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)了重點(diǎn)人員無遺漏、全覆蓋。


    培訓(xùn)內(nèi)容抓重點(diǎn)

    2023年度會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育延續(xù)實(shí)行了學(xué)分制管理,繼續(xù)教育取得學(xué)分不得少于90學(xué)分。繼續(xù)教育課程內(nèi)容包含經(jīng)濟(jì)法、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、管理會(huì)計(jì)、政策法規(guī)、準(zhǔn)則制度等課程。我局要求各財(cái)務(wù)人員重點(diǎn)要抓好專業(yè)科目的學(xué)習(xí),將專業(yè)科目的學(xué)分高于60分以上作為硬性要求,在選擇專業(yè)科目中,要求參學(xué)人員重點(diǎn)傾向選擇《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》《會(huì)計(jì)法》《會(huì)計(jì)核算崗零基礎(chǔ)課程》等實(shí)操性強(qiáng)的課程。


    學(xué)用結(jié)合求實(shí)效

    本次繼續(xù)教育網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)的專業(yè)性強(qiáng),涉及到財(cái)務(wù)工作的方方面面,不僅有實(shí)操性強(qiáng)的預(yù)算管理及執(zhí)行的具體法規(guī)、個(gè)人所得稅基礎(chǔ)知識(shí)及納稅申報(bào)、行政事業(yè)單位內(nèi)部控制實(shí)務(wù),也有專業(yè)性較強(qiáng)的會(huì)計(jì)學(xué)的基礎(chǔ)原理、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范等知識(shí)。通過這些課程的深入持續(xù)學(xué)習(xí),在思想上,各單位報(bào)賬員加強(qiáng)了財(cái)經(jīng)紀(jì)律的認(rèn)知;在具體工作中,各單位財(cái)務(wù)人員熟練掌握了工資測(cè)算、日常費(fèi)用報(bào)銷審核、個(gè)人所得稅的申報(bào)政策及具體方法等工作技巧。2022年度政府財(cái)務(wù)報(bào)告上線預(yù)算一體化系統(tǒng),各單位報(bào)賬員利用所學(xué)知識(shí)高效高質(zhì)完成了人社系統(tǒng)的政府財(cái)務(wù)報(bào)告編報(bào)工作,真正實(shí)現(xiàn)了活學(xué)活用、現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用。


    下一步,區(qū)人社局將繼續(xù)抓好會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)工作,建立每周定期通報(bào)學(xué)習(xí)進(jìn)度制度,同時(shí)利用“機(jī)關(guān)講政策 經(jīng)辦講業(yè)務(wù)”的活動(dòng)契機(jī),開展財(cái)務(wù)專題線下培訓(xùn),進(jìn)一步提升財(cái)務(wù)人員專業(yè)素質(zhì),從而更好發(fā)揮各預(yù)算單位在履行財(cái)務(wù)管理和預(yù)算執(zhí)行中的主體責(zé)任。


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