市金控集團(tuán)召開2023年上半年工作總結(jié)暨上半年績效考核述職測評會議

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7月27日下午，市金控集團(tuán)召開2023年上半年工作總結(jié)暨上半年績效考核述職測評會議，全面總結(jié)集團(tuán)上半年工作情況，深入分析集團(tuán)經(jīng)營發(fā)展形勢和存在的問題，安排部署下半年重點(diǎn)工作任務(wù)，動員集團(tuán)上下進(jìn)一步增強(qiáng)發(fā)展信心，凝聚發(fā)展合力，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情，確保全面完成年度目標(biāo)任務(wù)，以優(yōu)異成績奮力譜寫集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展新篇章。

集團(tuán)黨委書記、董事長孫家杰作總結(jié)講話。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，集團(tuán)公司各部室及各子公司全體干部員工參加會議。會議由集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理郭傳海主持。

會議通報了集團(tuán)公司各部室、各子公司2023年二季度關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)完成情況，各部室、各子公司主要負(fù)責(zé)人圍繞上半年主要指標(biāo)完成情況進(jìn)行了述職，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合分管的工作分別進(jìn)行點(diǎn)評，肯定成績、指出不足、提出要求，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部現(xiàn)場對各部室和各子公司主要負(fù)責(zé)人上半年述職情況進(jìn)行測評打分。孫家杰代表集團(tuán)黨委作上半年工作報告。

孫家杰指出，今年上半年，集團(tuán)堅持穩(wěn)字當(dāng)頭、穩(wěn)中求進(jìn)，強(qiáng)化服務(wù)紓企困，全力以赴穩(wěn)增長，奮力沖刺“雙過半”，較好地完成了上半年工作任務(wù)。集團(tuán)支持實體經(jīng)濟(jì)的資金量達(dá)10.14億元，服務(wù)企業(yè)和經(jīng)營實體達(dá)400余家，為增強(qiáng)市場主體活力和內(nèi)生動力注入了“金融活水”，為我市實體經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)了“金控力量”。

孫家杰要求，下半年，集團(tuán)上下要繼續(xù)保持良好的精神狀態(tài)、飽滿的工作熱情和務(wù)實的工作作風(fēng)，錨定目標(biāo)不動搖，狠抓落實不放松，完善措施補(bǔ)短板，奮力完成年度目標(biāo)任務(wù)，努力實現(xiàn)“全年精彩”。一是要持續(xù)夯實擔(dān)保主業(yè)，確保全年為400家以上小微企業(yè)和市場主體提供擔(dān)保貸款14億元以上。二是要加快推進(jìn)應(yīng)急轉(zhuǎn)貸和小貸業(yè)務(wù)提質(zhì)增效，力爭全年為100家以上小微企業(yè)和個體工商戶提供應(yīng)急轉(zhuǎn)貸和小額貸款3.5億元以上。三是要全力做大融資租賃業(yè)務(wù)規(guī)模，力爭全年完成1500臺商用車租賃業(yè)務(wù)。四是加快推動產(chǎn)業(yè)基金落地，與宏泰集團(tuán)共同發(fā)起設(shè)立規(guī)模為10億元的隨州產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金；加快推進(jìn)隨州汽車產(chǎn)業(yè)基金投資項目落地，力爭投資企業(yè)1家，投資金額1000萬元以上。五是要推進(jìn)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)加快發(fā)展，力爭全年實現(xiàn)不良資產(chǎn)包清收和資產(chǎn)租賃收入100萬元以上。六是要全面提升產(chǎn)權(quán)交易服務(wù)水平，確保全年實現(xiàn)各類產(chǎn)權(quán)交易額1億元以上。七是要強(qiáng)化業(yè)務(wù)風(fēng)險管理，推進(jìn)各項業(yè)務(wù)健康有序發(fā)展。八是要持續(xù)加大不良資金清收力度，力爭全年清收業(yè)務(wù)不良資金800萬元以上。九是要扎實推進(jìn)招商引資工作，大力開展金融招商、基金招商、產(chǎn)業(yè)鏈招商和以商招商，全力推進(jìn)集團(tuán)與央企省企對接合作。十是要全面加強(qiáng)信息化建設(shè)，不斷優(yōu)化融資租賃業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)功能，加快建設(shè)擔(dān)保、小貸等業(yè)務(wù)信息化系統(tǒng)。

孫家杰強(qiáng)調(diào)，集團(tuán)上下要堅持黨建引領(lǐng)，深化改革創(chuàng)新，全面加強(qiáng)隊伍建設(shè)，推動集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。一是要把未來三到五年的發(fā)展目標(biāo)定下來，進(jìn)一步凝聚發(fā)展共識、增強(qiáng)發(fā)展信心；二是要把腳踏實地干事創(chuàng)業(yè)的清風(fēng)正氣樹起來，進(jìn)一步調(diào)動和激發(fā)廣大干部員工工作熱情；三是要把憑實績用干部和“能上能下”的用人導(dǎo)向立起來，進(jìn)一步建立健全公平公正的選人用人機(jī)制；四是要把績效考核與薪酬管理辦法用起來，進(jìn)一步提升干部員工的歸屬感、獲得感、認(rèn)同感；五是要把全面從嚴(yán)治黨、風(fēng)腐齊抓的廉政責(zé)任扛起來，進(jìn)一步增強(qiáng)干部員工的廉潔自律意識，深入推進(jìn)清廉國企建設(shè)。
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