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管理員 TA的每日心情 | 擦汗 10 小時前 |
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簽到天數(shù): 3394 天 [LV.Master]伴壇終老
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隨州論壇訊(通訊員肖應豪 羅旺)“拿到了血汗錢,我們真是打心眼里感激你們吶,如果不是你們,我連跳樓的心都有了”。8月22日,對王華等7名工友來說是個特殊的時刻,因為被拖欠的7萬余元工資在縣勞動保障監(jiān)察局工作人員監(jiān)督下即刻由企業(yè)將所欠工資款轉(zhuǎn)到各自的賬戶,而有了這筆錢正好可以供孩子上學用和補貼家用。而這一幕還要從今年7月份說起,因縣內(nèi)某鎮(zhèn)項目工程出現(xiàn)糾紛導致拖欠王華等7名農(nóng)民工工資7萬余元,因項目已完工,施工負責人又聯(lián)系不上,無奈之下抱著試試的想法向縣勞動保障監(jiān)察局進行了投訴。監(jiān)察員羅旺接到投訴后,立刻利用信息共享途徑與施工單位取得聯(lián)系并了解情況,同時將現(xiàn)行企業(yè)拖欠拒不支付農(nóng)民工工資的政策曉之以理,動之以情的對施工單位進行宣講和解讀,施工單位在了解政策后當即決定排除萬難先行支付農(nóng)民工工資,保障農(nóng)民工基本權益,確保農(nóng)民工能及時、迅速拿到拖欠的工資。而這只是該縣勞動保障監(jiān)察日常工作一個縮影。
今年以來該局從實際出發(fā)堅持執(zhí)法與服務相結合,注重廣泛宣傳、深入指導、上門“體檢”,著力做好宣傳服務、指導服務、糾偏服務工作,注重強化勞動監(jiān)察執(zhí)法工作,不斷創(chuàng)新健全預防和化解勞資糾紛工作機制,較好的維護了勞動者和用人單位雙方的合法權益,進一步促進了該縣勞動力市場的規(guī)范有序運行和勞動關系的和諧穩(wěn)定發(fā)展。
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2019-8-26 17:24 上傳
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