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[參評十佳物業(yè)服務(wù)企業(yè)] 萬眾星城小區(qū)

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樓主
  • TA的每日心情
    開心
    2020-1-3 09:17
  • 簽到天數(shù): 2 天

    [LV.1]初來乍到

    1#
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    發(fā)表于 2020-11-23 16:47:08 | 只看該作者 |只看大圖 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式

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    萬眾星城小區(qū)“紅色物業(yè)”創(chuàng)建情況
    一、萬眾星城小區(qū)基本情況。
    萬眾星城小區(qū)屬拆遷安置還建小區(qū),始建于2007年4月,總建筑面積約13萬平方米,共35棟樓,97個單元,1154戶,入住人口3000余人,入住率為70%,達到申報創(chuàng)建“紅色物業(yè)”小區(qū)條件。
    二、創(chuàng)建工作開展情況
    第一步成立工作專班,籌備創(chuàng)建工作。為積極響應(yīng)2020年5月中共隨州市委黨建工作領(lǐng)導小組印發(fā)的《隨州市推進“紅色物業(yè)”全覆蓋創(chuàng)建示范小區(qū)工作實施方案》及隨物業(yè)辦印發(fā)的《隨州市住宅小區(qū)業(yè)主大會成立工作指南》文件指示精神,萬眾星城小區(qū)通過懸掛橫幅標語、電子顯示屏進行廣泛宣傳,采取主動申報方式推動紅色物業(yè)創(chuàng)建工作的落實。5月份多次召開動員部署、推進工作會議,起草討論擬定“業(yè)主大會議事規(guī)則、業(yè)主委員會工作規(guī)則、業(yè)主管理規(guī)約、業(yè)主委員會選舉辦法”,并結(jié)合小區(qū)實際情況,參觀、學習、借鑒其他小區(qū)“紅色物業(yè)”創(chuàng)建示范點工作經(jīng)驗,成立以城東工作局黨委副書記劉旭峰同志為領(lǐng)導的萬眾星城小區(qū)業(yè)主大會會議籌備組,下設(shè)辦公室,由社區(qū)黨委副書記劉克明同志負責籌備組日常工作。
    20205月3日望城崗社區(qū)在萬眾星城小區(qū)開展“紅色物業(yè)”橫幅宣傳工作
    2020年5月19日望城崗社區(qū)組織物業(yè)公司人員參觀學習熊家社區(qū)“紅色物業(yè)”創(chuàng)建
    第二步深入小區(qū)調(diào)研,推進創(chuàng)建工作。2020年6月22日,社區(qū)兩委會在社區(qū)星城物業(yè)的配合下對小區(qū)各樓棟業(yè)主進行走訪座談,聽取了居民關(guān)于“紅色物業(yè)”創(chuàng)建工作意見,推薦選舉了業(yè)主代表,并進行張貼公示。
    2020年6月22日望城崗社區(qū)兩委會委員及工作人員對萬眾星城小區(qū)業(yè)主進行走訪座談關(guān)于創(chuàng)建“紅色物業(yè)”意見,并推薦業(yè)主代表
    7月2日、7月6日組織召開萬眾星城業(yè)主大會籌備組工作會議,討論通過萬眾星城業(yè)主委員會候選人員名單,確定萬眾星城首次業(yè)主大會會議時間、地點、會議內(nèi)容。7月22日召開業(yè)主大會討論表決通過《業(yè)主大會議事規(guī)則》、《業(yè)主委員會工作規(guī)則》、《業(yè)主管理規(guī)約》、《業(yè)主委員會選舉辦法》,選舉產(chǎn)生萬眾星城小區(qū)業(yè)主委員7人。7月26日召開第一次業(yè)主委員會工作會議,表決產(chǎn)生業(yè)主委員會主任、副主任、委員,就開展情況向隨住建局進行備案登記。
    第三步打造陣地特色,細化創(chuàng)建工作。為加快硬件設(shè)施建設(shè),推動紅色物業(yè)創(chuàng)建工作。
    望城崗社區(qū)黨委干部與物業(yè)公司負責人就“紅色物業(yè)”工作的開展進行溝通交流
    6月29日在物業(yè)辦公室召開“紅色物業(yè)”陣地建設(shè)推進會,就陣地建設(shè)規(guī)劃布置進行再討論、再細化,將創(chuàng)建工作抓細落實做全,小區(qū)按照“有場所、有設(shè)施、有標志、有黨旗、有制度、有書報”的“六有”標準打造“紅色陣地”,設(shè)立物業(yè)用房、業(yè)主委員會辦公室用房,配備健身、娛樂場所。積極推行“54321”快速響應(yīng)機制,推行“1236”工作機制,做到“民有所呼,我有所應(yīng)”,統(tǒng)籌開展物業(yè)管理人員、小區(qū)黨員、下沉黨員干部力量組建志愿服務(wù)隊,
    萬眾星城小區(qū)成立紅色物業(yè)志愿服務(wù)隊
    設(shè)立樓棟長(黨員)包保責任制,著手解決居民實際問題。大力開展“雙報到、雙報告”活動,組織配合市城投公司、市稅務(wù)局、市煙草專賣局、市應(yīng)急管理處四家下沉單位黨員干部到小區(qū)開展孤寡老人、困難特殊家庭幫扶行動、小區(qū)疫情防控摸排工作、志愿服務(wù)工作、文化進社區(qū)工作等。成立了支部黨員志愿者服務(wù)隊,黨員志愿者半年來組織公益志愿學雷鋒活動,為小區(qū)孤寡老人,留守小孩送水,送米,接送小孩等好事15件。充分展現(xiàn)黨員風采,體現(xiàn)黨的溫暖,讓廣大群眾隨時感覺到黨在身邊,黨在為民服務(wù)的實際行動,受到全體業(yè)主的一致好評。
    “紅色物業(yè)”志愿服務(wù)隊為小區(qū)獨居老人檢查電線電路、做衛(wèi)生、幫扶殘疾人上下樓梯、下雨天護送高齡老人回家。
    第四步三方聯(lián)動管理,強化創(chuàng)建工作。為搭建黨建議事平臺,充分發(fā)揮黨員在“紅色物業(yè)”創(chuàng)建中先鋒模范作用,6月9日成立中共隨州市星城物業(yè)有限公司支部,劉虎同志任中共隨州市星城物業(yè)有限公司支部書記。7月27日成立中共隨州市萬眾星城小區(qū)業(yè)主委員會支部,劉黎明同志任支部書記,劉克明同志任業(yè)主委員會支部第一書記。8月31日成立中共隨州望城崗社區(qū)萬眾星城小區(qū)功能型支部委員會,劉克明同志任支部書記,劉黎明、劉虎同志任副書記。
    2020年9月2日萬眾星城小區(qū)紅色物業(yè)三方聯(lián)席會議
    三、下一步工作計劃
    一是建立工作機制,落實目標責任制度。完善管理體系,提高工作效率,分工模式清晰,提高物業(yè)服務(wù)質(zhì)量,加強員工崗位職責感,強化業(yè)務(wù)學習,堅持理論與實踐相結(jié)合。每月工作進行量化考核,明確工作效率,組織“保宣傳、保清潔、保綠化、保安全、保維修、保活動、保秩序、保和諧”8項服務(wù)標準,提升小區(qū)物業(yè)服務(wù)質(zhì)量,更好的為小區(qū)居民排憂解難。
    二是堅持黨建引領(lǐng),發(fā)動發(fā)揮黨員力量。建立小區(qū)黨員臺賬,細化黨員管理制度,成立志愿者服務(wù)隊,設(shè)置黨員示范崗,為聯(lián)系和開展黨員公益活動作好準備。“量體裁衣,精準施策”,發(fā)揮機關(guān)單位下沉黨員干部力量,崗位能動性,為小區(qū)業(yè)主辦實事,解難題,努力實現(xiàn)黨建引領(lǐng)下的高標準治理、高品質(zhì)服務(wù)。
    公司將在社區(qū)黨委的指導下進一步創(chuàng)新紅色理念,打造更多具有亮點的紅色服務(wù)活動,堅持以“紅色物業(yè)”創(chuàng)建為抓手,打造黨建引領(lǐng)主導、黨員帶頭示范、社會責任優(yōu)先、服務(wù)質(zhì)量一流、群眾接受認可的“紅色物業(yè)”管理新模式,創(chuàng)建紅色暖心物業(yè)。

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