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隨論超版 隨論編輯 TA的每日心情 | 開心 2022-6-6 12:22 |
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隨州日報全媒體記者 馮家園0 l: s+ |# c$ ^) z! w" o5 i. E
隨州市民營經濟發(fā)展雖然呈現(xiàn)比較好的態(tài)勢,但調研中,民營企業(yè)負責人也反映了諸多困難,如融資難、融資貴、人才難留、環(huán)境不優(yōu)等,這些問題制約著民營企業(yè)發(fā)展。
; b; ~* P7 }) r 市人大調研組表示,市政府將努力解決民營企業(yè)發(fā)展的難點、痛點。各級部門也承諾,將進一步加大工作力度,全力為民企發(fā)展營造良好環(huán)境。3 W/ G, r' S8 g% h5 }' L; c
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融資高山難以翻越
) l- Y* S" x) Y. E0 C! a6 [ 調研結果顯示,半數(shù)以上被調研企業(yè)仍受困于融資難、融資貴,金融機構授信模式單一、資產抵押貸款率偏低、貸款周期過短、利率偏高、抽貸斷貸等問題反映較為集中。
2 i+ p, \5 J9 H 據了解,目前銀行貸款還是比較傾向于不動產資產抵押。在民企發(fā)展階段,能抵押的資產基本全部抵押至銀行,其余的設備等動產得不到銀行的認可,自然難申請到貸款。同時,銀行的大額審批權限基本上收,致使民營企業(yè)很難獲得大額授信。- f) ]7 z& w4 J$ s
田豐土產公司有關負責人介紹,金融結構在支持民營企業(yè)發(fā)展上,貸款條件比較復雜,還存在搭車收費、誠信不優(yōu)等現(xiàn)象,很大程度上致使企業(yè)融資成本增加。
- f! Y' f2 i0 E) \) R+ f 目前,我市設置政府擔保資金,但由于資金池不大,還不能夠滿足眾多民營企業(yè)的需求。參加調研的湖北金龍集團董事長饒金才表示,民營企業(yè)通過金融機構融資確實比較困難,只有幫助民營企業(yè)跨越融資高山,才能推動民營經濟高質量發(fā)展。9 l3 ?, i; L1 C9 @; g
利康材料董事長程健建議,多招引金融機構進入隨州,解決好銀行誠信問題,建立分期還貸機制,創(chuàng)新開展不動產抵押融資,不斷拓寬民企融資渠道。
' P0 E2 Q% r V0 c1 v: U5 F) c 調研發(fā)現(xiàn),“支持民營經濟二十條”中,“鼓勵金融機構發(fā)放3-5年期項目貸”“有效降低民營企業(yè)利率上浮比例,實行無還本續(xù)貸、盡職免責”等政策仍未落實,增加了企業(yè)財務成本。
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人才緊缺增加成本
1 n) L6 J# i1 L: \ 隨縣的瑞碩電子公司,除了在洪山鎮(zhèn)有廠區(qū)外,在曾都區(qū)南郊、隨縣安居鎮(zhèn)也有分廠,目的就是解決用工難題。7 d; q& R5 |; s9 a5 B5 K; J
調研中,不少企業(yè)反映招工難、缺人才,尤其是缺乏高端技術人才,制約企業(yè)發(fā)展。泰晶科技有關負責人介紹,企業(yè)技術人才流動頻繁,為企業(yè)創(chuàng)新帶來壓力。6 }0 k; C3 ?" a, t0 {! ^, l3 B. m
有研究表明,人才重置成本是原有人才所需薪酬的2.8倍。而人才的流失,特別是管理、技術、營銷等崗位核心人才的流失會使正常的生產經營活動突然“斷裂”而陷入困境,還會產生“多米諾骨牌”效應和“羊群”效應,帶來負面的氣氛、情緒及效率。; P! X9 f7 p1 x8 n
目前,我市通過市校合作,在人才引進上暢通了渠道。調研發(fā)現(xiàn),高端技術人才的引進力度還需加強,以推動企業(yè)技術創(chuàng)新和產品迭代升級。
0 d. B8 v8 k$ g5 q$ S& E$ ^ 同時,企業(yè)家反映,我市對留才的重視程度不高。有企業(yè)家建議,把人才留住,既要企業(yè)自身發(fā)力,也需政府的努力。要重視留才工作,出臺系列政策和措施,營造良好的人才生態(tài),增強企業(yè)人才的“獲得感”。& c, `& q5 Z _" x+ h5 G2 G
隨縣延順建材負責人劉永德為大家支招:企業(yè)可以創(chuàng)新激勵機制,把好人才變“股東”,消除家族企業(yè)“一股獨大”的弊端,建立完善現(xiàn)代企業(yè)制度,激發(fā)企業(yè)動力和活力。
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. }3 I; b6 [' w8 S+ N S營商環(huán)境還需優(yōu)化! M" ?) |& W) Y; l. s7 s. d/ w
調研中,近四分之一被調研企業(yè)對相關降低成本政策“感受不深、獲得感不強”。在降費方面,企業(yè)集中反映職工社保繳費比例雖有所下降,但基數(shù)仍較高。在降成本方面,企業(yè)對用能,特別是用氣、用電成本降低的感受并不深刻。3 c `- d2 p; o$ s% d8 P
我市某企業(yè)負責人反映,單就工業(yè)用電電費降低10%的政策來講,很難落實到位,企業(yè)的用電成本依然較高。據介紹,該企業(yè)去年用電4000多萬元,減免額度不超過30萬元。
( Z; ]' h, {) k' c 同時,企業(yè)負責人反映,相關政策補貼也沒有落實到位,執(zhí)法處罰、環(huán)境配套、合格驗收等還存在薄弱環(huán)節(jié),影響企業(yè)發(fā)展。不少企業(yè)負責人表示,央企欠款結算、商業(yè)承兌占壓企業(yè)流動資金等問題,也需要各級政府給予支持。
x S) H$ K9 ?4 w2 r" y* {/ r 市人大調研組建議相關單位做好政策解讀,在落實國家出臺的增值稅優(yōu)惠、社保降費、用能優(yōu)惠政策的基礎上,積極指導幫助企業(yè)做好稅務謀劃,合理繳納職工社保等,降低企業(yè)生產成本。積極爭取省級紓困基金、擔?;稹⒖h域發(fā)展引導基金對隨州民營經濟的支持,加快落實“無還本續(xù)貸”等政策,逐步降低融資成本。用活用好政策,積極爭取項目資金,落實獎勵政策,加大對企業(yè)科研、轉型升級、品牌創(chuàng)建、市場開拓的補貼支持力度,支持企業(yè)不斷提升核心競爭力。
) a; C* ? z) [% I) V. n 解決好民營企業(yè)發(fā)展的難點、堵點,我們還需下更大氣力。
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