推行黨員積分 激發(fā)治理效能 ——南郊街道擂鼓墩社區(qū)開展黨員積分兌換活動

自由如風(fēng)

  隨州論壇訊（通訊員：張玲）為進(jìn)一步激發(fā)黨員參與基層治理的主動性、積極性和責(zé)任感，發(fā)揮好黨員先鋒模范和示范帶頭作用，3月1日，擂鼓墩社區(qū)黨委對2023年度黨員積分排名靠前的45名同志進(jìn)行了表彰，并開展積分兌換活動。

  活動現(xiàn)場，社區(qū)黨委副書記周愛華同志對社區(qū)黨委制定的《黨員積分制管理辦法》進(jìn)行了解讀，積分管理從基礎(chǔ)積分、黨員民主評議積分、支部評議積分、模范引領(lǐng)四個方面開展，積分管理專班嚴(yán)格按照管理辦法，用積分記錄黨員變化、衡量黨員作用、評定黨員優(yōu)先，引導(dǎo)黨員比學(xué)趕超、爭當(dāng)先鋒，采取一月一登記、一季一評比、半年一評議、年底一總評，黨員最終累計綜合積分作為推優(yōu)評定的重要依據(jù)，并通過自評、互評、記錄相結(jié)合的綜合評定模式，精準(zhǔn)記錄積分變化、量化黨員作用發(fā)揮情況，保證積分制有章可循、有規(guī)可依，從而達(dá)到公平、公正、公開的原則。每年年初對上一年度積分達(dá)到80分以上的黨員予以積分兌換禮品。

  自2022年以來，擂鼓墩社區(qū)黨委持續(xù)推行黨員積分制管理辦法，有效激發(fā)了黨員參與社區(qū)治理的內(nèi)生動力，形成黨員比學(xué)習(xí)、比服務(wù)、比奉獻(xiàn)的良好氛圍，提高了黨員參與社區(qū)基層治理、為群眾辦實事的積極性。